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發(fā)布者：158****8560

發(fā)布時間：2021-04-26

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春風(fēng)十里，不如全能的你！H5，H5頁面制作工具

浙江保祿包裝科技股份有限公司
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浙江保祿包裝科技股份有限公司（前身上海保祿包裝有限公司）成立于2016年，致力于產(chǎn)品差異化為客戶創(chuàng)造核心競爭力，從而為客戶提供最佳包裝解決方案。2017年公司搬遷至浙江嘉興秀洲國家高新區(qū)，總投資人民幣2億元，注冊資本4320萬元，建筑面積達(dá)4.8萬平方米。公司目前擁有4條高速塑料軟包裝生產(chǎn)線，除了引入先進(jìn)的進(jìn)口生產(chǎn)線，同時引進(jìn)了行業(yè)專業(yè)人才，為公司的再次騰飛注入新的活力。
關(guān)于我們 / ABOUT US
RECRUITMENT

公司環(huán)境 / ENVIRONMENT
RECRUITMENT

員工活動 / ACTIVITIES
RECRUITMENT

其他福利：帶薪年假、節(jié)日福利
獎勵薪酬：年終獎、項目提成
崗位績效：崗位工資、績效工資
福利待遇：社保、商保、旅游
發(fā)展培訓(xùn)：員工培訓(xùn)、技能培訓(xùn)
福利待遇 / WELFARE
RECRUITMENT

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)協(xié)助推動公司戰(zhàn)略目標(biāo)的貫徹和執(zhí)行；
2、負(fù)責(zé)市場調(diào)研、新客戶開發(fā)、老客戶維護；
3、建立順暢的客戶溝通渠道，與客戶保持良好、長期穩(wěn)固的合作關(guān)系；
4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交代的其他任務(wù)。

任職資格：
1、大專學(xué)歷及以上，專業(yè)不限；
2、年齡：30-45歲，擁有5年以上管理經(jīng)驗，對食品、醫(yī)藥、日化、快銷品行業(yè)有深入了解，有相關(guān)銷售經(jīng)驗優(yōu)先考慮；
3、具備較強的溝通能力、抗壓能力、執(zhí)行能力；
|銷售經(jīng)理|
招聘崗位 / POSITION
RECRUITMENT

崗位職責(zé)：
1、為公司所有業(yè)務(wù)部門提供必要的辦公設(shè)施及其他后勤支持；
2、負(fù)責(zé)公司車輛、設(shè)備、設(shè)施等固定資產(chǎn)的調(diào)配及管理；
3、建立和完善行政后勤管理的各項規(guī)章制度，并負(fù)責(zé)監(jiān)督、執(zhí)行與追蹤
4、負(fù)責(zé)促進(jìn)公司與社會各界的廣泛合作和友好往來，做好項目申報工作，協(xié)助對外公關(guān)接待工作；
5、負(fù)責(zé)辦公室其他行政事務(wù)。

任職資格
1、行政管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)大專學(xué)歷；
2、三年以上行政主管工作經(jīng)驗；
3、熟悉行政工作流程，辦公用品采購流程，企業(yè)資產(chǎn)管理；
4、較強的責(zé)任心和敬業(yè)精神，良好的組織協(xié)調(diào)能力及溝通能力，較強的分析、解決問題能力；
5、熟練使用辦公軟件和辦公自動化設(shè)備。
|行政主管|
招聘崗位 / POSITION
RECRUITMENT

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)公司ERP項目的實施計劃管理，根據(jù)調(diào)研情況制定ERP實施方案；協(xié)調(diào)供應(yīng)商處理相關(guān)實施中的問題； 2、負(fù)責(zé)系統(tǒng)的安裝、調(diào)試，修正;
3、對相關(guān)部門的數(shù)據(jù)進(jìn)行整理指導(dǎo)、進(jìn)行培訓(xùn)，編寫每周計劃;
4、負(fù)責(zé)各使用部門的日常答疑、回訪、使用調(diào)查等工作;
5、負(fù)責(zé)公司系統(tǒng)、實施過程相關(guān)文檔的編寫、優(yōu)化;
6、負(fù)責(zé)對公司現(xiàn)有軟件、硬件的運維及對接服務(wù)；

任職要求：
1、計算機相關(guān)專業(yè)；
2、具備一定的數(shù)據(jù)庫基礎(chǔ)知識（SQL SERVER、oracle）和代碼編寫能力； 3、熟悉軟件實施規(guī)范及流程；
4、有團隊協(xié)作精神、主動、責(zé)任心強；
5、具備WMS、MES、ERP行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
|IT工程師|
招聘崗位 / POSITION
RECRUITMENT

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)組織QC有計劃地開展原輔材料、半成品、成品檢驗及判定工作。
2、負(fù)責(zé)組織現(xiàn)場監(jiān)督檢查檢驗員執(zhí)行產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)、檢驗規(guī)程的情況，指導(dǎo)檢驗員正確開展工作，及時糾正其不規(guī)范的行為。
3、負(fù)責(zé)組織并參與原材質(zhì)量問題與供方的交流與處理。
4、負(fù)責(zé)組織并配合行政人事部對本部門QC進(jìn)行相應(yīng)的崗位培訓(xùn)。
5、負(fù)責(zé)客戶投訴分析，并進(jìn)行客戶回復(fù)。

任職資格：
1、大學(xué)?？萍耙陨蠈W(xué)歷
2、五年以上質(zhì)量管理工作經(jīng)驗，兩年以上主管工作經(jīng)驗。
3、具有良好的組織能力，能有效組織所屬部門完成檢驗活動。
4、有較強的協(xié)調(diào)能力，能協(xié)調(diào)處理好QC與相關(guān)部門和車間的關(guān)系
|質(zhì)量經(jīng)理|
招聘崗位 / POSITION
RECRUITMENT

崗位職責(zé)：
1、車間生產(chǎn)計劃的執(zhí)行：計劃的接收與溝通、計劃的執(zhí)行、協(xié)反饋與異常的分析改善
2、負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)安全工作：制定安全工作控制目標(biāo)、協(xié)助設(shè)備組制定設(shè)工具及電的安全操作規(guī)范與使用
3、負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)過程的質(zhì)量控制：建立本車間品質(zhì)控制目標(biāo)、各工序作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、簽樣與抽樣標(biāo)準(zhǔn)、日常質(zhì)量的控制、產(chǎn)品異常的分析與制定改善措施
4、負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)成本的控制：產(chǎn)能的制定、效率的控制、人力成本的控制
5、車間設(shè)備與操作：精通車間內(nèi)各設(shè)備操作及日常保養(yǎng)，熟悉自立、拉鏈、八邊封制袋機操作。

任職資格：
1、年齡25-30歲
2、2年以上管理經(jīng)驗，對食品、醫(yī)藥、日化具有一定的生產(chǎn)經(jīng)驗
3、具備較好的規(guī)劃能力，溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力
|制袋主管|
招聘崗位 / POSITION
RECRUITMENT

崗位職責(zé)：
1、按生產(chǎn)計劃提前配置好機臺所需油墨，協(xié)助機長正常開機
2、對生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的油墨問題及時正確處理
3、按規(guī)定管理油墨，包括舊墨庫存管理，新墨領(lǐng)用、消耗記錄、周報等
4、負(fù)責(zé)工作區(qū)域5S維護
5、完成上級安排的其他工作任務(wù)

任職資格：
1、3年以上工作經(jīng)驗，從事印刷行業(yè)或有3年配色經(jīng)驗
2、不能有色弱或色盲
|調(diào)墨師|
招聘崗位 / POSITION
RECRUITMENT

崗位職責(zé)：
1、對各工序生產(chǎn)的產(chǎn)品進(jìn)行首檢、巡檢，確保各項內(nèi)容滿足產(chǎn)品質(zhì)量要求；
2、工序員工的日常行為進(jìn)行檢查、記錄、反饋；
3、對各工序使用的原材料進(jìn)行檢查、確認(rèn)，是否滿足個訂單的要求；
4、工序的不合格品及時標(biāo)識、隔離、登記、反饋；
5、檢查記錄的填寫，整理與提交。

任職資格：
1、高中及以上學(xué)歷，性別：女，年齡18-35周歲；
2、工作時間12小時，做六休一，旺季兩班倒；
3、一年以上生產(chǎn)質(zhì)量檢驗員工作經(jīng)驗，印刷行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮；
4、具有較強的質(zhì)量分析檢測能力，能有效的完成檢驗工作。
|QC檢驗員|
招聘崗位 / POSITION
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浙江省嘉興市秀洲區(qū)秀新路899號
|公司地址|
luyan@paul-corp.com
|郵箱地址|
13362393057(微信同號）
|聯(lián)系電話|
地址詳情 / ADDRESS
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