2025年「如何3分鐘快速攻略騰訊學堂答題」

當你聽到“騰訊學堂答題”活動，別急著認為這又是一次低頻的企業(yè)內(nèi)部培訓，其實它可以變成一場讓員工笑著玩、玩著學、學得會、曬得開的“品牌式知識接力挑戰(zhàn)”。第一步，策劃方向從“干巴巴的知識測驗”轉(zhuǎn)變?yōu)椤安块T榮譽戰(zhàn)”，我們引導活動從個人走向團隊，設(shè)置“部門PK模式”，各個團隊集體闖關(guān)答題，每個成員的得分都計入團隊戰(zhàn)力，排行榜實時更新，既有個人戰(zhàn)績也有集體榮譽。用戶進入后不再看到題庫，而是“學堂大冒險地圖”，答題關(guān)卡從“基礎(chǔ)知識島”到“實戰(zhàn)技巧山”，一路冒險升級，跳出“填鴨式”體驗。第二步，豐富答題內(nèi)容形式，題目不再只是文字，而是配圖識別、短視頻情景題、音頻糾錯題、表情包互動題等，徹底告別沉悶感。每答完一個模塊都能獲得“騰訊能量值”，自動兌換“學習皮膚”、“Q幣券”、“限定頭像框”等虛擬獎品。第三步，結(jié)果呈現(xiàn)要儀式感拉滿。結(jié)合“月度學習榜”發(fā)布，展示“本月學習王者”、“最佳團隊答題之星”、“最具潛力學習新秀”，并推出“騰訊之光”答題紀錄片短片，由員工上傳視頻記錄自己答題的表情、故事或“答題熱?！?，在視頻號同步播放，讓學習成為文化流量的一部分。3分鐘快速掌握背后，是一場“輕學習、強激勵、高粘性”的企業(yè)學習新體驗。