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7天前






2025年「三個步驟搞定內(nèi)部年會抽獎」
內(nèi)部年會抽獎是提升員工參與度、增強團隊凝聚力的好機會。首先,確定年會抽獎的目標,是否是為了獎勵表現(xiàn)優(yōu)異的員工,還是提升員工的整體參與感。其次,獎品的設(shè)置可以選擇公司提供的福利或者與員工日常需求相關(guān)的物品,如電子產(chǎn)品、旅行...
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2025年「三個步驟搞定內(nèi)部年會抽獎」模板
內(nèi)部年會抽獎是提升員工參與度、增強團隊凝聚力的好機會。首先,確定年會抽獎的目標,是否是為了獎勵表現(xiàn)優(yōu)異的員工,還是提升員工的整體參與感。其次,獎品的設(shè)置可以選擇公司提供的福利或者與員工日常需求相關(guān)的物品,如電子產(chǎn)品、旅行券、購物卡等,這樣能夠讓員工感受到實實在在的價值。最后,年會抽獎的宣傳可以通過提前在公司內(nèi)張貼海報、郵件提醒等方式增加員工的期待感,并通過年會現(xiàn)場主持人的帶動,激發(fā)參與熱情。通過這三步,您可以在短時間內(nèi)搞定一個能夠提升員工積極性和滿意度的年會抽獎活動。
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